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Gagnez du temps avec
nos modèles de contrat gratuits

En tant qu’entrepreneur, vous consacrez un temps précieux à la rédaction administrative. Pourtant, les documents contractuels sont indispensables pour protéger votre activité et clarifier vos engagements avec vos clients, partenaires ou fournisseurs. La solution ? Adopter des modèles personnalisables et automatisés. Découvrez comment optimiser cette gestion pour gagner en efficacité tout en garantissant une sécurité optimale.
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    Nos modèles de contrat gratuits

    760 modèles disponibles

    Nos modèles de facture gratuites

    1100 modèles disponibles

    Nos modèles de tâche gratuites

    150 modèles disponibles

    Nos modèles de projet gratuits

    16 modèles disponibles

    Qu’est-ce qu’un modèle de contrat et pourquoi est-il indispensable ?

    Définition du modèle

    Un modèle reprend la structure et les clauses types d’un accord commercial. Il sert de base réutilisable que vous personnalisez selon chaque projet ou client. Plutôt que de repartir de zéro à chaque nouvelle collaboration, vous disposez d’une trame fiable et conforme au cadre légal en vigueur. Ce document écrit permet d’établir rapidement une relation contractuelle claire. Que vous soyez freelance, dirigeant d’entreprise ou professionnel indépendant, disposer d’un modèle gratuit vous fait gagner un temps considérable.

    Les avantages pour les entrepreneurs et les PME

    Pour les freelances, dirigeants de TPE-PME et indépendants, ces fichiers représentent un atout majeur :
    • Gain de productivité : réduction drastique du temps consacré à la rédaction
    • Cohérence professionnelle : même structure et niveau de qualité partout
    • Sécurité juridique : les clauses essentielles sont systématiquement incluses
    • Image renforcée : vos clients perçoivent immédiatement votre sérieux
    • Économies : moins de recours nécessaire à un avocat pour chaque fichier
    Un modèle de fichier bien conçu vous permet de conclure rapidement un accord tout en respectant les exigeances légales applicables.

    Les différents types pour votre activité

    Selon votre secteur et votre modèle économique, différentes formes structurent vos relations. Djaboo met à disposition plus de 76 modèles prêts à télécharger et personnaliser, couvrant tous les besoins des entrepreneurs.

    Prestations de services

    Les prestations formalisent la relation entre prestataire et client en définissant précisément l’objet et les engagements. Les éléments à indiquer incluent : la nature exacte des services confiés, les délais d’exécution et livrables, le montant de la rémunération à payer et modalités de règlement, les responsabilités, et les conditions de résiliation.

    Exemples disponibles : consultation, marketing, référencement, gestion des médias sociaux, conception graphique, conception Web, photographie, comptabilité, développement logiciel, support informatique, réparation d’ordinateur, vidéographie.

    Contrat de garderie

    Contrat de démolition

    Contrat de promenade de chien

    Contrat de services de nettoyage

    Contrat de photographie commerciale

    Contrat de réparation d'ordinateur

    Emploi : CDI, CDD et formes alternatives

    Si vous développez votre entreprise et embauchez du personnel, plusieurs options s’offrent selon la situation et l’emploi visé.

    Le contrat de travail à durée indéterminée constitue la forme normale selon le Code du travail. Sans limitation dans le temps, il offre au salarié une stabilité d’emploi appréciable. Le modèle de contrat de travail en CDI doit mentionner : la fonction occupée, le lieu de travail et l’adresse, la rémunération brute mensuelle, la durée hebdomadaire et le temps de travail fixé, la période d’essai, la convention collective applicable.

    Le contrat de travail à durée déterminée s’utilise dans des cas précis définis par le droit du travail : remplacement d’un salarié absent, accroissement temporaire d’activité, emploi saisonnier. Le CDD impose de préciser la durée ou la date de fin, ainsi que le motif justifiant ce recours temporaire. À la fin du CDD, le salarié perçoit une indemnité de précarité. La durée totale ne peut excéder 18 mois, renouvellements inclus, sauf exceptions prévues par le Code du travail.

    Le contrat d’apprentissage s’adresse aux jeunes de 16 à 29 ans qui se forment en alternance. L’employeur s’engage à donner une formation complète à l’apprenti, combinant enseignement théorique et exercice pratique en entreprise.

    Modèles spécialisés disponibles : standard, stage, indépendant, entrepreneur indépendant, artiste indépendant.

    Le modèle de contrat de travail doit être remis au salarié dans les 2 jours suivant l’embauche. Un avenant au contrat de travail sera nécessaire en cas de modification des conditions initiales convenues entre l’employeur et le salarié, notamment pour un changement de fonction, de rémunération ou de temps de travail.

    Contrat de consignation

    Contrat de construction

    Contrat de consultation

    Contrat d'achat de terrain

    Contrat d'entretien de pelouse

    Contrat de location

    Immobilier et location

    Le contrat de location est essentiel pour toute structure louant des locaux ou du matériel. Il doit indiquer la durée fixée, le montant du loyer à payer, les conditions d’utilisation et les obligations.

    Modèles disponibles : location standard, sous-location, achat de terrain.

    Construction et rénovation

    Pour les professionnels du bâtiment, Djaboo propose une gamme complète : construction, rénovation, rénovation domiciliaire, construction résidentielle, démolition, toiture, revêtement de sol, plomberie, peinture, bricoleur.

    Ces fichiers permettent d’établir clairement la nature des travaux, la durée d’exécution, la rémunération et les garanties.

    Ventes

    L’accord de vente encadre la transaction lors de la vente d’un produit ou service. Il précise : caractéristiques du bien vendu, prix et conditions de règlement, modalités de livraison et délai, garanties applicables et charge des risques.

    Exemples disponibles : vente standard, vente de voiture.

    Services à la personne

    Djaboo met à disposition de nombreux modèles pour les services à domicile : garde d’enfants, garderie, nounou, baby-sitter, soignant, services de nettoyage, entretien ménager, entretien de pelouse, jardinage, promenade de chien, déneigement, entretien de piscine.

    Créatifs et marketing

    Pour les créatifs : photographie commerciale, photographie d’événement, photographie de mariage, vidéographie, illustration, design d’intérieur, développement logiciel agile, influence, ambassadeur de marque, gestion d’artiste, enregistrement de musique.

    Autres professionnels

    Djaboo propose également des modèles spécialisés : partenariat commercial, sous-traitance, planification d’événements, restauration, coaching de vie, conférencier, non-concurrence, non-divulgation, prêt, indemnisation, consignation, entiercement, représentation légale, service de limousine, chauffeur de camion, service de déménagement, agence de mannequins, maquilleur.

    Fini la paperasse, fini le stress : vos clients signent en un clic.
    Gardez le contrôle !

    Rejoignez les entreprises qui ont déjà choisi djaboo.com

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      Contrat d'éditeur

      Contrat de travail

      Contrat d'entièrement

      Contrat de photographie d'événement

      Contrat de revêtement de sol

      Contrat d'artiste indépendant

      Contrat de vente de voiture

      Contrat de soignant

      Contrat de restauration

      Comment créer et gérer efficacement vos modèles

      Les bonnes pratiques de rédaction

      Pour qu’un modèle soit efficace, respectez quelques principes conformes au droit.

      Clarté avant tout : un langage accessible pour rédiger vos clauses. Chaque article doit être compréhensible sans nécessiter de connaissances juridiques approfondies.

      Exhaustivité des clauses : incluez systématiquement les mentions obligatoires selon le type (objet, durée, prix, modalités de résiliation). Pour l’emploi, référez-vous aux exigeances du Code du travail.

      Personnalisation facile : structurez avec des champs variables clairement identifiés pour faciliter l’adaptation. Un bon modèle doit se remplir rapidement tout en conservant sa cohérence.

      Mise à jour régulière : le droit évolue, vos modèles aussi. Prévoyez une révision annuelle pour vérifier la conformité aux dernières spécificités légales en vigueur.

      Structurer efficacement vos documents

      Une structure claire facilite compréhension et utilisation :

      • En-tête clair : mentionnez les parties concernées (noms, adresses, fonctions)

      • Articles numérotés : divisez pour faciliter les références

      • Définitions précises : si vous utilisez des termes spécifiques, prévoyez un article de définitions

      • Organisation logique : objet, durée, rémunération, obligations, résiliation

      • Espace signatures : réservez en fin un espace dédié avec la mention “Lu et approuvé”

      Cette organisation permet à chaque partie de comprendre rapidement le contenu et donner son accord en connaissance de cause.

      Les outils numériques pour optimiser la gestion

      Gérer manuellement devient vite chronophage et source d’erreurs. Les solutions digitales modernes transforment cette gestion administrative.

      Djaboo se positionne comme la plateforme tout-en-un des entrepreneurs pour centraliser et automatiser la gestion. L’outil permet de :

      • Accéder à plus de 76 modèles prêts à utiliser

      • Télécharger au format Word ou PDF selon vos besoins

      • Générer automatiquement un nouveau fichier en quelques clics

      • Intégrer la signature électronique pour validation instantanée

      • Stocker l’ensemble dans un espace sécurisé accessible 24/7

      • Suivre l’état d’avancement (envoyé, lu, signé)

      • Ajouter des avenants et modifications

      Vous disposez d’un compte centralisé où tous vos documents sont organisés et accessibles en quelques secondes.

      Contrat d'adhésion à une salle de sport

      Contrat de bricoleur

      Contrat de rénovation domiciliaire

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        Contrat de réparation à domicile

        Contrat d'entretien ménager

        Contrat d'illustration

        Automatiser la création et la signature

        Pourquoi l’automatisation change la donne

        L’automatisation représente un levier de croissance majeur. En moyenne, un entrepreneur passe entre 5 et 10 heures par mois sur cette gestion. L’automatisation ramène ce temps à moins d’une heure, soit un gain de productivité de plus de 90%.

        Les bénéfices :

        • Rapidité : générez en 2 minutes au lieu de 30

        • Réduction des erreurs : informations pré-remplies, évitant les oublis

        • Traçabilité : chaque action est horodatée et archivée

        • Expérience client : vos clients signent directement en ligne

        • Conformité : mise à jour automatique pour respecter les dernières obligations

        • Gestion simplifiée : centralisation dans un seul espace

        Pour une entreprise qui conclut régulièrement des prestations ou emploie plusieurs salariés, cette automatisation devient indispensable.

        La signature électronique : valeur et praticité

        Depuis le règlement européen eIDAS de 2014, la signature électronique a exactement la même valeur qu’une signature manuscrite, sous réserve de respecter certains critères d’identification et de sécurité.

        Les plateformes comme Djaboo intègrent des solutions conformes aux standards. Votre client ou salarié reçoit le document par email, le consulte sur son ordinateur ou smartphone, et peut émarger en quelques secondes.

        Cette méthode est adaptée pour faire signer en CDI, CDD, ou tout autre type professionnel. Le fichier signé électroniquement a la même force probante qu’un écrit papier devant les tribunaux.

        Avantages écologiques et économiques :

        • Zéro papier, zéro impression

        • Pas de frais d’envoi postal

        • Signature possible en mobilité

        • Archivage automatique et recherche instantanée

        • Respect de l’environnement et politique RSE

        Le délai pour conclure passe de plusieurs jours à quelques heures seulement.

        Contrat indépendant

        Contrat de jardinage

        Contrat de conception graphique

        Contrat de design d'intérieur

        Contrat de stage

        Contrat de support informatique

        Contrat de peinture

        Contrat de mise en gage

        Contrat de photographie

        Contrat de représentation légale

        Contrat de coaching de vie

        Contrat de service de limousine

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          Contrat de prêt

          Contrat de maquilleur

          Contrat de marketing

          Contrat d'indemnisation

          Contrat d'entrepreneur indépendant

          Contrat d'influence

          Contrat de nounou

          Contrat de non-concurrence

          Contrat de non-divulgation

          Contrat de vidéographie

          Contrat de conception Web

          Contrat de photographie de mariage

          Contrat de plomberie

          Contrat de rénovation

          Contrat de construction résidentielle

          Contrat de toiture

          Contrat de vente

          Contrat de référencement

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            Contrat d'agence de mannequins

            Contrat de service de déménagement

            Contrat d'enregistrement de musique

            Contrat de développement de logiciel

            Contrat de conférencier

            Contrat de sous-traitance

            Contrat de service

            Contrat de déneigement

            Contrat de gestion des médias sociaux

            Contrat de sous-location

            Contrat d'entretien de piscine

            Contrat de chauffeur de camion

            Contrat d'ambassadeur de marque

            Contrat de partenariat commercial​

            Contrat de planification d'événements

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              Simplifiez votre gestion dès aujourd’hui

              La gestion ne doit plus être une corvée administrative qui vous éloigne de votre cœur de métier. En adoptant des exemples structurés et des outils d’automatisation performants, vous gagnez en efficacité, en professionnalisme et en sérénité.

              Que vous soyez freelance, dirigeant de startup ou chef d’entreprise établi, la digitalisation de vos processus représente un investissement rentable dès les premiers mois. Vous consacrez moins de temps aux tâches administratives et plus d’énergie au développement de votre chiffres d’affaire.

              Avec plus de 76 modèles disponibles sur Djaboo, vous disposez d’une bibliothèque complète couvrant tous vos besoins : prestations, emploi (CDI, CDD, apprentissage), location, vente, service, et bien d’autres encore.

              Prêt à transformer votre gestion ? Découvrez comment Djaboo simplifie la création, la signature et le suivi de tous vos fichiers. Testez gratuitement la plateforme pendant 14 jours et constatez par vous-même le gain de temps au quotidien. Créez votre compte en quelques minutes et accédez immédiatement à l’ensemble de notre bibliothèque adaptée à votre secteur d’activité.

              Nos utilisateurs en parlent le mieux

              L’équipe djaboo.com est très fière de lire les retours positifs et inspirants de sa communauté qui permettent de développer cet outil et en faire la première référence en gestion d’entreprise.

              FAQ : vos questions fréquentes

              Nous vous aidons à résoudre vos problèmes administratifs,
              afin que vous puissiez vous concentrer sur la gestion de votre entreprise.

              Un modèle téléchargé est-il juridiquement valable ?

              Oui, seulement s'il est conforme à la législation en vigueur et adapté à votre situation spécifique. Les modèles génériques constituent une excellente base, mais faites-les valider lors de votre première utilisation. Chaque secteur d'activité peut avoir des spécificités légales particulières à respecter.

              Télécharger ne suffit pas : remplissez correctement, adaptez à votre cas particulier et assurez-vous qu'il correspond au type de relation que vous souhaitez établir.

              Peut-on modifier après l'avoir créé ?

              Absolument. Un modèle n'est pas figé. Adaptez-le en fonction de l'évolution de vos besoins, des retours clients, ou des changements dans le droit. L'important est de versionner vos fichiers pour garder une trace des modifications et de la mise à jour effectuée.

              Si déjà signé, toute modification nécessite un avenant que toutes les parties doivent émarger. Vous ne pouvez pas modifier unilatéralement un accord conclu.

              Quelles sont les clauses obligatoires ?

              Cela dépend du type. Pour une prestation : objet, rémunération, durée ou délais, et conditions de résiliation.

              Pour l'emploi en CDI ou CDD, le Code du travail impose de nombreuses mentions obligatoires : identité des parties, lieu de travail, fonction et qualification, rémunération, temps de travail, congés payés, convention collective applicable, durée de la période d'essai.

              En cas de doute sur les clauses à prévoir, consultez les le code pénal applicables ou prenez l'avis d'un professionnel du droit.

              Puis-je utiliser le même modèle pour tous mes clients ?

              Oui, c'est précisément l'intérêt : disposer d'une base standardisée que vous adaptez à chaque situation. Toutefois, personnalisez les éléments variables (montant, délais, prestations spécifiques) pour que chacun corresponde exactement à l'accord convenu avec le client.

              Un bon modèle doit trouver l'équilibre entre standardisation (pour gagner du temps) et personnalisation (pour refléter fidèlement chaque relation).

              La signature électronique est-elle vraiment sécurisée ?

              Oui, les solutions certifiées utilisent des technologies de cryptage avancées et des processus d'authentification robustes. Elles offrent même souvent un niveau supérieur à la signature manuscrite, grâce à la traçabilité complète et à l'horodatage certifié.

              Elle a la même valeur selon le droit européen et français. Elle peut être utilisée pour tous les types, y compris pour faire émarger en CDI ou CDD un salarié.

              Comment conserver de manière sécurisée ?

              La conservation numérique dans un espace cloud sécurisé constitue aujourd'hui la méthode la plus fiable. Privilégiez des plateformes conformes au RGPD qui garantissent :

              • Le chiffrement des données et la protection de l'information

              • Des sauvegardes régulières et géographiquement réparties

              • Un accès contrôlé avec authentification forte via un compte sécurisé

              • Une fonction de recherche pour retrouver instantanément n'importe quel fichier

              • Un archivage conforme aux obligations de conservation

              Djaboo propose un coffre-fort numérique intégré répondant à tous ces critères. Vous pouvez y stocker vos prestations, emplois et tous vos documents importants.

              Dois-je faire relire par un avocat ?

              Pour vos modèles principaux (prestation type, modèle de contrat de travail, partenariat standard), une relecture initiale par un professionnel du droit est fortement recommandée. Cet investissement ponctuel vous protège contre d'éventuelles failles.

              Une fois validés et adaptés à votre activité, réutilisez-les sans consultation systématique. En revanche, pour des situations atypiques, des montants importants, ou des clauses inhabituelles, un conseil personnalisé reste pertinent.

              Combien de temps faut-il conserver ?

              La durée de conservation dépend du type et des dispositions applicables :

              • Commerciaux : 10 ans à compter de la fin de l'accord

              • Emploi : 5 ans après le départ du salarié

              • Prestations : au moins 10 ans pour les entreprises

              • Location : toute la durée du bail plus 5 ans

              Le stockage numérique facilite grandement cette conservation.